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내년 아니고 지금, 2026년 최저임금 10,320원부터 4대보험료까지... 개원의가 지금 점검해야 할 인건비 5가지
- 병의원 경영
- 노무·세무
2026.08.12 07:25
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2026년 ‘간호법’ 시행령 본격화… 병의원 인력 관리, 무엇이 달라지나
- 병의원 경영
- 노무·세무
2026.02.07 23:05
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"사람 한 명 잘 뽑으면 세금이 수천만 원 줄어든다?"… 2026 병의원 신규 채용 세무·노무 완벽 가이드
- 병의원 경영
- 노무·세무
2026.02.06 08:00
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내년 아니고 지금, 2026년 최저임금 10,320원부터 4대보험료까지... 개원의가 지금 점검해야 할 인건비 5가지
간호조무사, 코디네이터, 물리치료사 등 여러 직군의 직원을 두고 있는 개원의라면 올해 인건비 항목을 한 번 더 점검해야 한다. 고용노동부가 확정·고시한 2026년 최저임금은 시간급 10,320원으로 2025년보다 290원(2.9%) 올랐고, 주 40시간·월 209시간 기준 월 환산액은 2,156,880원이다. 이 기준액은 단순히 '월...- 병의원 경영
- 노무·세무
2026.08.12 07:25
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2026년 ‘간호법’ 시행령 본격화… 병의원 인력 관리, 무엇이 달라지나
보건복지부가 공포한 '간호사의 진료지원업무 수행에 관한 규칙'은 병원·종합병원·요양병원에 8월 10일부터 적용되고, 대부분의 의원은 직접 대상이 아니다. 병원 인증을 받은 기관에서 임상경력 3년 이상에 정해진 교육과정을 이수한 간호사는 환자 상태 평가, 처방 지원, 시술·처치 지원, 수술 지원 등 43개 진료지원...- 병의원 경영
- 노무·세무
2026.02.07 23:05
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"사람 한 명 잘 뽑으면 세금이 수천만 원 줄어든다?"… 2026 병의원 신규 채용 세무·노무 완벽 가이드
연초는 간호사, 치위생사 등 병의원 인력 교체가 가장 활발한 시기다. 많은 원장님이 신규 입사자의 직무 적합성에만 몰입하기 쉽지만, 이 시기 인사 처리를 어떻게 하느냐에 따라 병원의 연간 경영 이익이 크게 좌우된다. 특히 2026년은 고용 관련 세제 혜택과 인센티브 구조가 대폭 개편된 해다. 케이메디컬뉴스가 병...- 병의원 경영
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2026.02.06 08:00
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내년 아니고 지금, 2026년 최저임금 10,320원부터 4대보험료까지... 개원의가 지금 점검해야 할 인건비 5가지
간호조무사, 코디네이터, 물리치료사 등 여러 직군의 직원을 두고 있는 개원의라면 올해 인건비 항목을 한 번 더 점검해야 한다. 고용노동부가 확정·고시한 2026년 최저임금은 시간급 10,320원으로 2025년보다 290원(2.9%) 올랐고, 주 40시간·월 209시간 기준 월 환산액은 2,156,880원이다. 이 기준액은 단순히 '월급 최저선'에서 끝나지 않는다. 연장근로수당, 야간근로수당, 휴일근로수당 등 각종 수당을 계산하는 기준이...- 병의원 경영
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2026.08.12 07:25
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2026년 ‘간호법’ 시행령 본격화… 병의원 인력 관리, 무엇이 달라지나
보건복지부가 공포한 '간호사의 진료지원업무 수행에 관한 규칙'은 병원·종합병원·요양병원에 8월 10일부터 적용되고, 대부분의 의원은 직접 대상이 아니다. 병원 인증을 받은 기관에서 임상경력 3년 이상에 정해진 교육과정을 이수한 간호사는 환자 상태 평가, 처방 지원, 시술·처치 지원, 수술 지원 등 43개 진료지원업무를 수행할 수 있다. 그동안 병의원 현장에서는 간호사가 수행하는 처치나 검사가 의료법상 무면허 의...- 병의원 경영
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2026.02.07 23:05
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"사람 한 명 잘 뽑으면 세금이 수천만 원 줄어든다?"… 2026 병의원 신규 채용 세무·노무 완벽 가이드
연초는 간호사, 치위생사 등 병의원 인력 교체가 가장 활발한 시기다. 많은 원장님이 신규 입사자의 직무 적합성에만 몰입하기 쉽지만, 이 시기 인사 처리를 어떻게 하느냐에 따라 병원의 연간 경영 이익이 크게 좌우된다. 특히 2026년은 고용 관련 세제 혜택과 인센티브 구조가 대폭 개편된 해다. 케이메디컬뉴스가 병의원 경영 이익을 극대화할 수 있는 핵심 체크리스트를 정리했다. ■ 2026년 ‘통합고용세액공제’의 대변...- 병의원 경영
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2026.02.06 08:00
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